Kenn ich, hatten wir auch. Bei uns war das Problem dass es keine klare Struktur in den Meetings gab – kein Timekeeper, keine feste Agenda die vorher rausgeschickt wird. Sobald wir das eingeführt haben wurde es spürbar besser. Außerdem hilft es wenn du explizit ruhigere Leute ansprichst, nicht immer die warten bis jemand von selbst redet. Klingt simpel, aber macht einen riesen Unterschied.