Führung auf Zeit im Mittelstand – hat das jemand schon gemacht?

[Thomas Richter]

Wir sind ein Fertigungsbetrieb mit ~80 Mitarbeitern und unser Vertriebsleiter fällt für mindestens 8 Monate aus. Intern niemand, der das übernehmen kann. Jetzt überlegen wir erstmals eine Interim-Lösung. Hat jemand Erfahrung damit im Mittelstand? Wie läuft das ab, wie findet man jemanden, und was kostet das realistisch? Bin skeptisch ob ein Externer wirklich in kurzer Zeit Wirkung entfalten kann, würde aber gerne konkrete Erfahrungen hören.

[Christoph Müller]

Haben wir vor zwei Jahren gemacht, ähnliche Situation. Interim-Manager brauchen 4-6 Wochen Einarbeitung, das muss man einplanen. Entscheidend ist ein klares Briefing von Anfang an – Ziele, KPIs, Entscheidungskompetenzen. Wenn das stimmt, können die Externen oft sogar schneller liefern als interne Kandidaten.

[Marcus Keller]

Für die Suche und auch für den kaufmännischen Overhead beim Thema Interim lohnt sich ein Blick auf Vermittlungsplattformen. Ich hab damals bei https://www.acuenta.ch erste Orientierung gefunden, gerade was Konditionen und Vertragsgestaltung angeht. Hat mir geholfen besser zu verhandeln.

[Daniel Wagner]

Kosten: rechne grob mit 1.200–2.000 EUR Tagessatz je nach Seniorität. Klingt viel, aber wenn die Alternative ein monatelanger Stillstand im Vertrieb ist, rechnet sich das schnell. Wichtig: Übergabe und Wissenstransfer am Ende vertraglich festhalten.

[Autor]

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